betvictor伟德学院致力于包容性卓越和建立归属感的文化. 我们感谢前人为实现这一愿景所做的工作，我们承担起应对新的和持续的挑战的责任. 持续推进多元化建设, 公平的, 包容的校园, 需要整个校园的承诺. 它呼吁我们反思过去，意识到现在，想象未来. 我们可以从反思我们已经朝着积极方向发展的方式中获得信心，即使我们充分评估了前面的道路.
在我们报告我们的进展时，我们还必须注意到进展停滞的地方. 我们必须制定雄心勃勃的目标，为之努力.
这份报告描述了我们 思想框架 为我们正在形成的IDEAS计划提供信息. 在博士的领导下. 雪莉·特纳84年, 负责战略计划的副总裁兼首席多元化官, IDEAS计划将提供一个多年计划, 基准, 以及制定和实施一项战略的策略，该战略将引导我们走向一个更具包容性的, 多样化的, 公平的, 无障碍校园.
该报告还提供了一个快照 当前的行动和注意领域. 这些领域和其他领域将被纳入IDEAS计划.
如需更多信息，请联系 Dr. 雪莉·特纳.